Europæisk branchefællesskab udgiver ny playbook om tiltrækning og fastholdelse af kvinder

Den europæiske brancheorganisation European Association of Communication Agencies (EACA), som Kreativitet & Kommunikation er medlem af, udkommer nu med ny playbook, ”She is a Keeper”, om tiltrækning og fastholdelse af kvindeligt talent i branchen. 

Kommunikationsindustrien kan se ind et alvorligt dræn af dens samlede talentpulje, hvis ikke man begynder at arbejde mere systematisk med tiltrækning og fastholdelse af kvinder i kommunikationsindustrien – også i ledelseslagene. Det er baggrunden for EACA’s nye playbook, som er udarbejdet af deres Diversity & Inclusion task force, som Kreativitet & Kommunikation sidder med i.  

Ifølge udgivelsen drejer den skæve kønsrepræsentation i branchen sig om flere ting; dårlig repræsentation – særligt i ledelseslagene – får mange kvinder til at fravælge eller forlade branchen. Herudover nævnes ulige fordeling af opgaver i hjemmet som en forhindring for mange kvinder på arbejdsmarkedet generelt, og her er kommunikationsindustrien ingen undtagelse. Desuden er manglende ligeløn en faktor, der får kvinder til at fravælge og forlade branchen. 

Med denne playbook forsøger EACA at give branchen og dens ledere et overblik over barriererne for kvinder i branchen. Udgivelsen er fyldt med konkrete eksempler og hands on-råd fra bureauer om, hvordan man kan nebryde barriererne og arbejde aktivt med at tiltrække og fastholde kvindelige talenter. Man kan bl.a. læse om forskellige netværk og branchefora, hvor der fokuseres på kvinders helbred, sociale vilkår og trivsel på deres arbejdspladser. 

Læs hele playbook’en her.